Suche anpassen

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Johanniter-Unfall-Hilfe e. V. • Großschönau

Bild zur Stelle Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Allgemeine Angaben

Arbeitsbereich: Büro/Organisation/Personal
Beschäftigungsart: Teilzeit
Tätigkeitsmerkmale:
  • Beraten
  • Kontrollieren
  • Organisieren
  • Rechnen
  • Schreiben
  • Telefonieren
  • Dokumentieren
Arbeitszeit: 30 Std./ Woche
Arbeitsbeginn: per sofort
Ende der Bewerbungsfrist: 06.09.2026

Stellenbeschreibung

Natürlich kann auch ein Schreibtischjob Bewegung ins Leben bringen! Nämlich dann, wenn Ihnen im gemeinsamen Einsatz für die gute Sache das Herz aufgeht. Bei uns ist Teamwork kein Nice-to-have, sondern eine Grundvoraussetzung für erfolgreiche Arbeit, die erfüllt. Wir suchen Menschen mit Plan und Elan, die das genauso sehen und Lust haben, uns von ihren Ideen und Fähigkeiten zu überzeugen.
 

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Team einen qualifizierten und engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d)

 

DAS ERWARTET SIE

  • Betreuung, Beratung und Unterstützung von Fach- und Führungskräften in allen personalrelevanten Themen
  • Eigenverantwortliche Bearbeitung sämtlicher personaladministrativer Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt, einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen, Kündigungen, Abmahnungen sowie weiterer Personaldokumente
  • Vorbereitung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung tarifrechtlicher Vorgaben sowie der Zeitzuschläge im Bereich der sozialen Dienste
  • Nachhaltung und Anforderung aller abrechnungsrelevanten Unterlagen
  • Erfassung und Verwaltung von Fehlzeiten, Abwesenheiten und eAU-Meldungen sowie Kontrolle der Rückmeldungen der Krankenkassen
  • Betreuung und Begleitung aller Prozesse im arbeitsmedizinischen Bereich einschließlich des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Mitarbeitendenvertretung sowie dem Entgeltabrechnungszentrum

 

DAS ZEICHNET SIE AUS

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
  • Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und idealerweise Tarifrecht
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit Personalsoftware
  • Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Serviceorientierung
  • Hohe Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Daten
  • Organisationsgeschick sowie eine zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise

 

DAS BIETEN WIR IHNEN

  • 13. Monatsgehalt
  • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
  • Geburtstagsfreizeit
  • zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
  • attraktive Vergütung
  • Anerkennung von Vordienstzeiten
  • Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
  • Möglichkeit der Entgeltumwandlung
  • persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
  • betriebliche Altersvorsorge
  • flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Bikeleasing
  • Mitarbeitendenvorteilsprogramm
  • Fort- und Weiterbildungen
Arbeitsort(e):
  • Bahnhofstraße 13 - 02796 Großschönau

Geeignete Berufe / Abschlüsse

  • Buchhalter/Buchhalterin
  • Lohn- und Gehaltsbuchhalter/Lohn- und Gehaltsbuchhalterin
  • Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter/Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte
  • Assistent/Assistentin für Personalwesen
  • Betriebswirt/Betriebswirtin (Fachschule) für Personalwirtschaft
  • Bachelor of Laws - Recht, Personalmanagement und -psychologie
  • Bachelor of Arts - Betriebswirtschaftslehre (Personalmanagement)
EDV-Kenntnisse: MS-Office Programme
Berufserfahrung: 1-3
notwendiger Schulabschluss: Mittlere Reife/Realschule
Logo: Johanniter-Unfall-Hilfe e. V.

Firmenangaben:

Johanniter-Unfall-Hilfe e. V.
Bahnhofstraße 13
02779 Großschönau

www.johanniter.de/jobs-goerlitz

Ansprechpartner:

Frau Jana Baldt

035841 63029
bewerbung.goerlitz@johanniter.de Bewerbung
Firmenprofil

Jetzt weiterleiten:

Nicht das Richtige?