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Amtsleiter Sozialamt (m/w/d)

Landkreis Görlitz / Landratsamt • Görlitz


Allgemeine Angaben

Arbeitsbereich: Büro/Organisation/Personal
Beschäftigungsart: Vollzeit
Tätigkeitsmerkmale:
  • Kontrollieren
  • Organisieren
  • Personal führen
  • Dokumentieren
Arbeitsbeginn: per sofort
Ende der Bewerbungsfrist: 26.03.2023
Anzahl der Stellen: 1

Stellenbeschreibung

Arbeiten im Landratsamt Görlitz ist überraschend vielseitig, abwechslungsreich und alles andere als trocken. Unser Team an den Standorten Görlitz, Zittau, Löbau, Niesky und Weißwasser besteht aus über 1600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit vielfältigen kommunalen Aufgaben. Als einer der größten Arbeitgeber der Region sind wir vorrangig Dienstleister für die Belange von knapp 250.000 Bürgerinnen und Bürgern im Landkreis Görlitz, aber auch Ordnungs-, Aufsichts- und Genehmigungsbehörde mit Herz und Verstand.

Vier Argumente für das Landratsamt Görlitz:

  • Beruf & Familie: flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmöglichkeiten, Sabbat, Telearbeit, mobile Arbeit
  • Finanzen: betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen
  • Gesundheit: stetig wachsende Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Bildung: regelmäßige Weiterbildungen, Bezuschussung von Höherqualifizierung

Amtsleiter Sozialamt (m/w/d)

Im Dezernat II, Sozialamt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Amtsleiter Sozialamt (m/w/d) zu den folgenden Rahmenbedingungen zu besetzen:

Stellennummer: 2200-00-01

Arbeitszeit: Vollzeit

Arbeitsort: Görlitz

Vertragsart: unbefristet

Vergütung: EG 13 TVöD-VKA

Bewerbungsfrist: 26.03.2023

Das Aufgabengebiet umfasst:

  • Leitung des Sozialamtes unter den Gesichtspunkten fachlicher Kompetenz und wirtschaftlichen Verhaltens
  • Organisation, Koordinierung und Kontrolle der Aufgabenerfüllung in den dem Amt zugeordneten Sachgebieten
  • Entscheidungen in grundsätzlichen fachlichen und personellen Angelegenheiten
  • Wahrnehmung der Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen des Sozialamtes
  • Koordinierung und Entscheidung besonders schwieriger Einzelfälle und solcher von grundsätzlicher Bedeutung
  • Abstimmung, Vorbereitung sowie Leitung der Durchführung politischer und fachlicher Grundsatzentscheidungen auf sämtlichen Fachgebieten des Sozialamtes
  • Planung und Kontrolle der personellen und finanziellen Ressourcen
  • transparente Gremienarbeit und Erarbeitung sowie Vorstellung von Beschlussvorlagen
  • Mitarbeit in Gremien auf kommunaler und Landesebene

Sie bringenmit:

  • ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in den Bereichen Rechts-, Verwaltungs- oder Sozialwissenschaft
  • mindestens 5-jährige berufliche Tätigkeit im Bereich der kommunalen Sozialverwaltung
  • anwendungsbereite Kenntnisse auf dem Gebiet des Sozialrechts und des Sozialverfahrensrechts
  • Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und im Personalmanagement sind vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich
  • Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW für dienstliche Zwecke (Kostenerstattung gem. Sächs. Reisekostengesetz)

Gesucht wird eine kompetente, zielorientierte, aufgeschlossene Führungspersönlichkeit, die das Sozialamt mit Fach- und Sozialkompetenz sowie Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen leiten kann und sich durch persönliches Engagement, Kreativität aber auch ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit, Kommunikationsstärke, Loyalität und Integrität auszeichnet. Verantwortungsbewusstsein (insbesondere zur sparsamen und wirtschaftlichen Verwendung von Haushaltsmitteln) und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Dezernatsleitung, dem Landrat sowie den Gremien des Kreistages werden erwartet.

Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, Lebenslauf, beglaubigte Abschluss- und Arbeitszeugnisse) – Bewerben Sie sich dazu direkt über unser Online Bewerbungsverfahren. Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (postalische und E-Mail Bewerbungen) nicht berücksichtigt werden. Außerdem bitten wir um Verständnis, dass Kosten, die Ihnen im Laufe des Auswahlverfahrens entstehen, nicht erstattet werden können.

Willkommen sind Bewerbungen aller Menschen, gleich welcher Herkunft und welchen Geschlechts (m/w/d). Daher fördert der Landkreis Görlitz aktiv die berufliche Gleichberechtigung von Menschen jeglichen Geschlechts, indem wir den Frauenförderplan zum Bestandteil unserer Personalarbeit machen. Vor diesem Hintergrund ermutigen wir insbesondere Frauen, sich zu bewerben.

Bewerbungen grundsätzlich geeigneter schwerbehinderter Menschen, auch Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch – Neuntes Buch (SGB IX) –, werden bei vergleichbarer Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizulegen.

Es handelt sich um ein gestuftes Auswahlverfahren. Externe Bewerber werden nur berücksichtigt, sofern keine geeigneten internen Bewerber zur Verfügung stehen.

Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Bewerbungsunterlagen ggf. an Mitglieder des Kreistages/Hauptausschusses weitergegeben werden.

Haben Sie noch Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an:

Für Fachfragen:

Frau Martina Weber (03581 663 2000) Dezernentin

Für Fragen zum Verfahren:

Frau Liebig (03581 663 1624) Personalsachbearbeitung

Arbeitsort(e):
  • Lunitz 10 - 02826 Görlitz
Logo: Landkreis Görlitz / Landratsamt

Firmenangaben:

Landkreis Görlitz / Landratsamt
Bahnhofstraße 24
02826 Görlitz

www.kreis-gr.de

Ansprechpartner:

Frau Cindy Liebig

03581 663 1624
Firmenprofil

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