Arbeitszeit: nach Dienstplan Arbeitsbeginn:
per sofort
Stellenbeschreibung
Für unser Team im ASB "Haus am Schulberg" in 02708 Löbau OT Ebersdorf suchen wir zum nächstmöglichen Arbeitsbeginn eine
Betreuungskraft / Pflegehilfskraft (m/w/d) in Teilzeit 30 Stunden/Woche.
In unserer Einrichtung am Fuße des Löbauer Berges werden 24 pflegebedürftige Menschen in zwei Wohngruppen liebevoll nach ihren individuellen Bedürfnissen versorgt und betreut.
Ihre Aufgabe ist insbesondere die Durchführung von Betreuungsleistungen als Einzel- oder Gruppenangebot entsprechend der individuellen Pflegesituation der Bewohner/-innen. Darüber hinaus übernehmen Sie Aufgaben und einzelne Dienste in der Pflege.
Die Arbeitszeit in der Betreuung ist auf Frühdienst (9:00 - 13:00 Uhr) und/oder Spätdienst (14:00 - 18:00 Uhr) aufgeteilt.
In der Pflege sind die Dienstzeiten im Frühdienst ca. von 7:00 - 13:00 Uhr und im Spätdienst ca. von 14:15 - 21:15 Uhr.
Das wünschen wir uns von Ihnen:
eine Zusatzqualifikation als Betreuungskraft nach § 53c SGB XI (vormals § 87b) oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten (m/w/d)
Durchführung von Betreuungsleistungen als Einzel- oder Gruppenangebot entsprechend der individuellen Pflegesituation der Bewohner
idealerweise Erfahrung in der Grundpflege und Bereitschaft zur Übernahme von Pflegeleistungen
Erfahrung in der Betreuung älterer Menschen und/oder Menschen mit Demenz
Einfühlungsvermögen, insbesondere Sensibilität im Umgang mit Senioren und ihren Angehörigen
physische und psychische Belastbarkeit sowie Flexibilität
Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
Teamgeist sowie Kommunikations- und Konfliktbewältigungskompetenz
Das bieten wir Ihnen:
einen sicheren Arbeitsplatz in unbefristeter Anstellung mit einem Stundenumfang von 30 Stunden pro Woche
Entlohnung im tariflichen Niveau mit regelmäßigen Steigerungen und Anerkennung der Berufserfahrung
attraktive Zuschlagszahlungen
Sondergratifikationen (Weihnachts-, Urlaubsgeld)
ein offenes und ehrliches Team
loyale Dienstplanung unter Berücksichtigung individueller Wünsche
vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsangebote
Weitere Benefits für Ihr Wohlbefinden: ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad Dienstradleasing, teambildende Maßnahmen, jährliches Betriebsvergnügen, bis zu 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Sachbezugskarte, Inflationsausgleichsprämie
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und stehen Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung.